লোকদের সাথে কীভাবে বন্ধুত্ব করবেন: কার্যকর উপায় এবং ব্যবহারিক সুপারিশ

2024 লেখক: Priscilla Miln | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2024-02-17 18:33

~~~~ অথবা এমন কেউ যিনি একজন ভদ্র ব্যক্তি হিসাবে পরিচিত ছিলেন না, কিন্তু রূপান্তর করার সিদ্ধান্ত নিয়েছেন। যোগাযোগ স্থাপন এবং বন্ধুত্ব গড়ে তোলার উপায়গুলি কী তা নিয়ে কথা বলা মূল্যবান৷

টিমে নতুন আগত

অবশ্যই প্রতিটি ব্যক্তি, একটি নতুন চাকরি খুঁজে পেয়ে, চিন্তা করে যে তিনি কীভাবে এন্টারপ্রাইজে দীর্ঘদিন ধরে কাজ করছেন তাদের দ্বারা তাকে গ্রহণ করা হবে এবং দেখা হবে। এবং এটি বোঝা যায় - কেউ কেউ স্পষ্টভাবে নতুনদের পছন্দ করেন না। তবে এমনও আছেন যারা নতুনদের ভালোবাসেন। শুধুমাত্র বন্ধুত্বের কারণে নয়, কারণ তারা আপনাকে আরও অভিজ্ঞ এবং জ্ঞানী বোধ করে। হ্যাঁ, এবং ব্যক্তি নিজেই বিব্রত - তিনি এমন একটি জায়গায় পৌঁছেছেন যেখানে সবাই পরিচিত এবং তাদের মধ্যে কিছু মিল রয়েছে। তবে এটি অবিলম্বে সহজ হয়ে যাবে যদি আপনি মনে রাখবেন যে উপস্থিত সবাই একসময় নতুনও ছিলেন।

ধাপ 1: জানতে পারা

কিভাবে কর্মক্ষেত্রে বন্ধু তৈরি করবেন? প্রথমে, আপনার যতটা সম্ভব সংযত এবং শান্ত হওয়া উচিত। আপনার দায়িত্ব পালন করুন, এটি বিচক্ষণতার সাথে করুন। যদিও কৌশল"চুপচাপ" বন্ধু বানানোর একটি উপায় নয়, তবে বাকিদের দেখানোর একটি কার্যকর পদ্ধতি যে নতুনরা "আপস্টার্ট" নয়।

নিয়ত যতই ভালো হোক না কেন, প্রশ্ন দিয়ে কর্মীদের ক্রমাগত বিরক্ত করবেন না। তারা নিজেরাই দলের একজন নতুন সদস্যের প্রতি আগ্রহী না হওয়া পর্যন্ত অপেক্ষা করা ভাল। যে কোনও ক্ষেত্রে, এমন একটি মুহূর্ত আসবে - অনেক কর্মচারী জানতে আগ্রহী হবেন কে একটি নতুন অবস্থানে গৃহীত হয়েছিল। প্রশ্ন করা হলে, গর্ব না করে এবং উচ্চাভিলাষী স্বর না দিয়ে, কিন্তু একটি আগ্রহী দৃষ্টিভঙ্গির সাথে, যাতে উদাসীন এবং বন্ধুত্বপূর্ণ না দেখা যায়, তার উত্তর দেওয়া মূল্যবান৷

কথোপকথন চালিয়ে যেতে, কর্মচারীদের অবস্থান এবং কৃতিত্ব সম্পর্কে অনুসন্ধান করতে আপনাকে কয়েকটি ফলো-আপ প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করা উচিত। সুতরাং এটি নতুন পরিবেশ এবং সম্মানের প্রতি আপনার উদাসীনতা দেখাবে। এটি হবে প্রথম ধাপ। এর পরে, আপনি কীভাবে মানুষের সাথে বন্ধুত্ব করবেন তা নিয়ে ভাবতে পারেন৷

ধাপ 2: যোগাযোগে নিজেকে প্রকাশ করুন

দলের মধ্যে, লোকেরা বিভিন্ন বিষয়ে কথা বলে - সবাই এটি সম্পর্কে জানে। এবং প্রায়শই কাজের ক্ষেত্রটি বিবেচনায় নেন না। অতএব, শীঘ্রই বা পরে আপনাকে যোগাযোগে নিজেকে প্রমাণ করতে হবে। দুর্ভাগ্যবশত, এমন কোনো সার্বজনীন উপায় নেই যা যেকোনো ব্যক্তির সাথে বন্ধুত্ব করতে সাহায্য করবে, যেহেতু মানুষ ভিন্ন এবং তাদের রুচিও আলাদা। একটি সাধারণ উদাহরণ: কেউ কেউ এটি পছন্দ করে যখন একজন ব্যক্তি প্রায়ই হাসে। অন্যরা এটিকে বোকা এবং বিরক্তিকর বলে মনে করে৷

কিন্তু আপনাকে অবশ্যই আপনার বক্তৃতা থেকে পরজীবী শব্দ এবং অশ্লীল ভাষা বাদ দিতে হবে। আপনাকে কম অঙ্গভঙ্গি করতে হবে। আপনার নিজের জন্য আগে থেকেই এমন বিষয়গুলি নির্ধারণ করা প্রয়োজন যেগুলির উপর আপনি যুক্তি দিতে পারেন এবং আপনার জ্ঞান প্রদর্শন করতে পারেন,যদি তারা কথা বলে। আপনার সংক্ষিপ্তভাবে এবং সংক্ষিপ্তভাবে প্রশ্ন রচনা করা শিখতে হবে, যাতে কথোপকথককে স্পষ্ট করতে না হয়। মানুষ সাধারণত এটা পছন্দ. আপনাকে আগ্রহের সাথে শুনতে হবে, তবে বাধা দেবেন না। আপনি কর্মীদের জিজ্ঞাসা করতে পারেন যে তারা কীভাবে মজা করতে চান। একজন ব্যক্তি যে এতে আগ্রহী তা স্পষ্ট করে দেবে যে সে বিরক্তিকর নয় এবং আপনি তার সাথে মজা করতে পারেন। যদি হঠাৎ করে আমরা একজন শিক্ষানবিস কী বিষয়ে ভালভাবে পারদর্শী তা নিয়ে কথা বলি, তাহলে আপনার ধর্মান্ধতা প্রদর্শন করা উচিত নয়, লোকেদের তথ্য দিয়ে বাধা দেওয়া এবং লোড করা উচিত নয়। আপনি এই বিষয়ে একজন পেশাদার যে রিজার্ভেশন করা অনেক ভালো। কেউ যদি আগ্রহ দেখায়, তাহলে কথা বলা শুরু করতে পারেন। এবং আপনাকে শিখতে হবে: আপনি যদি অন্য ব্যক্তির সাথে বন্ধুত্ব করতে চান তবে আপনাকে খুব বেশি ব্যক্তিগত বিষয়গুলিতে স্পর্শ করতে হবে না এবং নিজের সম্পর্কে খুব বেশি কিছু বলতে হবে না, অন্তর্নিহিত সহ। নিরপেক্ষ থিম হল সেরা পছন্দ৷

কিভাবে অপরিচিত ব্যক্তির সাথে বন্ধুত্ব করবেন?

এটিও একটি আকর্ষণীয় প্রশ্ন। লোকেরা ঘটনাক্রমে কিছু সামাজিক নেটওয়ার্কে মিলিত হলে কাজ করা সহজ। কোন বিব্রত, বিব্রত, এবং, কেউ বলতে পারে, দিগন্ত বিস্তৃত হয়. কিন্তু এটাই আধুনিক সমাজের সমস্যা। সবাই নিশ্চিত: "আমি সহজে সদয় লোকদের সাথে বন্ধুত্ব করব।" তবে এটি এত সহজ নয়, কারণ আমাদের জীবন ইন্টারনেটে ভরা, কিন্তু বাস্তবে সবকিছু আরও জটিল। কিন্তু প্রকৃতপক্ষে, একইভাবে কাজ করা প্রয়োজন। আপনাকে শুধু কিছু নিয়ম শিখতে হবে।

• পীড়িত এবং অতিরিক্ত আত্মবিশ্বাসী হবেন না। প্রত্যেকের এই সুপারিশটি শিখতে হবে, এবং বিশেষ করে ছেলেরা যারা মেয়েদের সাথে পরিচিত হওয়ার চেষ্টা করছে। সাধারণভাবে, উপরেরগুণাবলী কোন ব্যক্তিকে খুশি করবে না। অপরিচিত ব্যক্তির কাছ থেকে দৃঢ় হওয়া ভীতিকর, অস্থির এবং বিদ্বেষজনক।
• যার সাথে আপনি যোগাযোগ স্থাপন করতে পেরেছেন তার কাছ থেকে কিছু জানার বা শেখার চেষ্টা করার সময়, আপনাকে অনুমতি চাইতে হবে। তাই কথোপকথন বুঝতে পারবে যে ব্যক্তি তাকে সম্মান করে এবং তার আরামের অঞ্চল লঙ্ঘন করতে চায় না।
• এছাড়াও মনে রাখবেন যে প্রথম ইমপ্রেশন খুবই গুরুত্বপূর্ণ, এবং নিজেকে সেরা আলোতে দেখাতে পারলে ভালো লাগবে৷

আলোচনা করা নিষিদ্ধ বিষয়

মানুষ সবসময় কিছু না কিছু কথা বলে। বিষয়গুলি সাধারণত নিজেরাই উঠে আসে। কিন্তু এটা মনে রাখা গুরুত্বপূর্ণ যেগুলিকে তুলে নেওয়ার পরামর্শ দেওয়া হয় না। প্রথমত, এটি একটি পরিবার। এখানে, উদাহরণস্বরূপ, সাধারণ বাক্যাংশটি: আমাকে বলুন, আপনার মা, বাবা কে, তারা কী করে? ভাই, বোন আছে? তাকে নিরপেক্ষ মনে হচ্ছে। যতক্ষণ না দেখা যাচ্ছে প্রতিপক্ষের বাবা-মা গাড়ি দুর্ঘটনায় মারা গেছেন। নাকি ভাই হুইলচেয়ারে আবদ্ধ। এটি আত্মাকে কষ্ট দেয়। এবং প্রতিটি কথোপকথন বোঝে: কেউ দোষারোপ করতে পারে না। প্রশ্নকর্তা জানতেন না যে প্রতিপক্ষের একটি ট্র্যাজেডি ছিল, তবে কেবল আগ্রহ এবং বন্ধুত্ব দেখিয়েছিল, তবে এখনও বিশ্রীতা দেখা যায়। এমন অপ্রীতিকর কথোপকথনের পর অনেকেই উঠে চলে যায়। তাই পরিবারের বিষয়টা নিষিদ্ধ। কথোপকথন বিবাহিত কিনা, তার সন্তান আছে কিনা তা জিজ্ঞাসা করার দরকার নেই। রাজনীতির পাশাপাশি ধর্মও স্পর্শ করার যোগ্য নয়।

আপনার প্রতিপক্ষকে কীভাবে জিতবেন?

ভ্রমণ, গান, বই, শখ নিয়ে কথা বলা ভালো। কথোপকথনকে জয় করতে, যখন যোগাযোগ ইতিমধ্যে উন্নত হয়েছে, আপনি কিছু ধারণা বা স্বপ্ন ভাগ করতে পারেন। গোপন নয়অবশ্যই, একটি গ্রীষ্মমন্ডলীয় দ্বীপে উড়ে যাওয়ার ইচ্ছা, জুতা ছাড়া কুঁড়েঘরটি ছেড়ে যাওয়ার, আপনার পায়ে তুষার-সাদা বালি স্পর্শ করার এবং 20 মিটার পরে - সবচেয়ে পরিষ্কার সমুদ্র এবং এক মিলিয়ন সূর্যের আলো সহ একটি হালকা বাতাস। এই ধরনের একটি ভূমিকার পরে, প্রশ্নটি উপযুক্ত হবে: "আপনি কি সমুদ্রে গেছেন? আপনি কোথায় যেতে চান?" অকপটতা এবং হালকা দিবাস্বপ্ন সবসময় মুগ্ধ করে। এই গুণগুলি এটি স্পষ্ট করে যে একজন ব্যক্তির, তা যতই তুচ্ছ মনে হোক না কেন, তার আত্মা এবং আকাঙ্ক্ষা রয়েছে। আপনি সাধারণত এই ধরনের লোকেদের সাথে বন্ধুত্ব করতে চান৷

সংসারের পদ্ধতি

নীতিগতভাবে, কীভাবে নতুন লোকেদের সাথে বন্ধুত্ব করতে হয় তার সমস্ত প্রাথমিক টিপস উপরে তালিকাভুক্ত করা হয়েছে। বন্ধুত্বপূর্ণ যোগাযোগ কমবেশি প্রতিষ্ঠিত হওয়ার পরে, আপনি কাছাকাছি যেতে শুরু করতে পারেন। বন্ধুরা সাধারণত এভাবেই দেখা দেয়। কাছাকাছি যাওয়ার সর্বোত্তম উপায় হল এমন কিছু খুঁজে পাওয়া যা প্রতিপক্ষকে একত্রিত করবে। প্রায়ই এটি একটি ক্যাফে একটি হাঁটা বা একটি মিটিং হয়। আপনি নিজের হাতে উদ্যোগ নিতে পারেন এবং পাহাড়ে রাতারাতি থাকার সাথে একটি হাইক অফার করতে পারেন, উদাহরণস্বরূপ। সব পরে, এটা সত্যিই মহান - তাঁবু, একটি আগুন, বেকড আলু এবং আন্তরিক কথোপকথন। এমনকি আপনি কেবল দুটি নয়, পুরো সংস্থাটিও করতে পারেন।

সত্য, আবহাওয়া সবসময় এই ধরনের ইভেন্টের জন্য উপযুক্ত নয়। আপনি একটি নাইটক্লাব বা একটি ওয়াটার পার্কে যাওয়ার পরামর্শ দিতে পারেন। আপনি একটি বাড়িতে পার্টি করতে পারেন. সাধারণত, এই জাতীয় জায়গাগুলিতে সম্মিলিত পরিদর্শনের পরে, কীভাবে মানুষের সাথে বন্ধুত্ব করা যায় সেই প্রশ্নটি অদৃশ্য হয়ে যায়। সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ, যৌথ কার্যকলাপ আবেগ প্রকাশ উত্সাহিত করা উচিত. আন্তরিকতা একত্রিত করে।

বিশেষকেস

নতুন মানুষের সাথে কীভাবে বন্ধুত্ব করবেন এই প্রশ্নটি অনেকেই জিজ্ঞাসা করেন। কিন্তু এটা ঘটে যখন কারো সাথে সম্পর্ক স্থাপনের চিন্তা একজন বন্ধুহীন ব্যক্তিকে কাবু করে। এবং যখন তিনি বুঝতে পারলেন যে তিনি অন্যদের সাথে ভুল আচরণ করেছেন, তখন তিনি অসুস্থ ও লজ্জিত হয়ে পড়েন। তারপর একজন ব্যক্তি উন্নতি করতে চায়, বাকিদের সাথে বন্ধুত্ব করতে চায়। এটা কঠিন, কিন্তু কিছুই অসম্ভব।

সম্পর্ক ঠিক করার সঠিক উপায় হল নিজের দোষ স্বীকার করা। পুরো দলের সামনে বড় কথা বলার দরকার নেই। আরও ভাল - একজন ব্যক্তি, সৎ, আন্তরিক কথোপকথন। সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হল প্রতিপক্ষকে দেখানো যে এটি সত্যিই সম্পর্ক উন্নত এবং উন্নত করার একটি বাস্তব ইচ্ছা। আমাদের অপরাধের জন্য ক্ষমা চাইতে হবে। এবং প্রধান শব্দগুলি বলুন: “আমি (ক) ভুল ছিলাম (ক) এবং আপনার সাথে খারাপ আচরণ করার জন্য আমি নিজেকে দৃঢ়ভাবে দোষারোপ করছি। তুমি আরও ভালো যোগ্য।"

সংশোধন এবং ক্ষমার জন্য অনুমোদন পাওয়ার পর, আপনাকে এমন আচরণ করার দরকার নেই যেন পরের দিন কিছুই ঘটেনি, আপনাকে ক্যাফে, মিটিং, হাঁটার জন্য আমন্ত্রণ জানান এবং আনন্দে হাসুন। ধীরে ধীরে ভালো সম্পর্ক গড়ে তুলতে হবে। এটি একটি মানের বাড়ির মত দেখাচ্ছে - এটি পর্যায়ক্রমে একত্রিত হয়, ইট দ্বারা ইট। আপনি প্রতিপক্ষের বিষয়ে আগ্রহ দেখানোর মাধ্যমে শুরু করতে পারেন, জীবন সম্পর্কে প্রশ্ন ইত্যাদি দিয়ে। এবং যত তাড়াতাড়ি এটি স্পষ্ট হয়ে যায় যে একটি দ্বিতীয় সুযোগ পাওয়া গেছে, আপনি ইতিমধ্যেই মিটিংয়ে আমন্ত্রণ জানাতে পারেন এবং একসাথে সময় কাটানোর প্রস্তাব দিতে পারেন।

মানুষের সাথে মিশে থাকা এতটা কঠিন নয়। সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হল আন্তরিকতা, সংযম এবং সদিচ্ছা।